10月13日上午，文学院全体领导班子在龙山校区党总支办公室围绕汪青松院长《高校科学管理与科学发展》的报告开展了学习讨论活动。会议由方锡球同志主持。

文学院全体班子成员认为，汪院长的报告总结了高校管理工作的12条经验，具有四个特征：一是理念新，符合当前世界高等教育发展的先进理念，与我国高等教育先进管理方法一致，走在我校管理理念的前面；二是全面性，报告涉及到学校工作的方方面面，具有宏观、中观、微观三个层次，既有对管理实践的思考，又有理论深度，对工作的思考很到位；三是实践性，汪院长报告紧密结合我校实际，将先进的管理方法运用到实际工作中去，是他自己多年管理实践的总结、提升；四是针对性强，报告对于目前我校没有落实，有待提高方面，提供了科学的理念和方法，有非常强的指导作用。

本次讨论紧密结合文学院的实际，大家认为要重点做好三个方面的管理工作：一是目标管理，制定切实可行的目标，如师资队伍的发展目标、学生工作目标，凝练文学院的专业特色和学生工作特点实现创新发展；二是规范化管理，按照规章制度办事，促进科学发展；三是精细化管理，严格要求，执行到位，落实到位，监督到位。

文学院全体班子成员表示，听了汪院长的报告，使大家深受启发和教育，收获很大，对学院管理工作有很强的指导作用，报告培养了大家的管理意识，强化了大家的科学管理理念，有利于进一步提高管理者的知识水平和政策水平，促进文学院的学科建设、教学管理、人才培养等各项工作再上新台阶。

10月10日，外国语学院召开全体行政管理人员会议，深入学习汪院长为校处科技干部作的《高校科学管理与科学发展》报告精神。

在该院党总支张杰书记带领下，与会人员温习了汪院长的报告精神。与会同志结合报告精神和学院工作实际，对汪院长提出的12条经验进行了逐一的阐释。大家一致认为，报告既紧密联系实际，又有一定的理论深度，对学院的管理工作具有很好的很高的指导意义。在目标管理上，外国语学院坚持做到长期目标、中期目标和近期目标相结合。外国语学院的长期目标是坚持以学校建设教学研究型大学目标为指引，努力将外国语学院打造成安徽省同类院校中一流的院系。中期目标是不断加强学科建设工作，争取将英语专业建设成省级重点学科；不断谋求发展层次的突破，做好申硕工作；积极开展英语专业评估准备工作，力争优秀。近期目标是建设好英语特色专业。在规范管理上，行政管理人员要发挥学院的优秀传统，坚持制度化管理，坚持以制度管事、管人、管物。在质量管理上，要充分落实质量工程建设，坚持教学工作的中心地位和质量的首要地位，要将一切工作的出发点放在不断提升学生素质上，进而增强学院的社会竞争力。在开放管理上，要不断加强对外交流，既要请进来，也要走出去，充分整合社会资源，促进学院发展。结合学生工作的实际，大家认为学习贯彻报告精神在当前要做的就是抓好三件大事：一是充分做好学生的安全稳定工作。在安全稳定工作上，要切实加强领导，以和谐建校为指导，坚持做到思想教育工作先行，不断加强辅导员队伍建设，时刻绷紧安全稳定这跟弦。第二，充分做好学生就业工作。在就业工作上，继续发扬党政领导齐抓共管的传统，积极做好学生的就业服务工作，促成学生就业。第三，抓好学风建设。不断强化制度建设，坚持以“三率”和“三好”为抓手，充分发挥第二课堂的功效，不断拓展学生综合素质。与会人员还表示将认真学习和领悟报告精神，提高素质，规范行为，增强服务意识，为学校的发展做出应有的贡献。（杨永久 查国平）